🎙 Morgan Stanley (NYSE:MS) выплачивает равные бонусы трем топ-менеджерам

Morgan Stanley (NYSE:MS) выплачивает равные бонусы трем топ-менеджерам

Многонациональный инвестиционный банк Morgan Stanley (NYSE:MS) награждает своих недавно назначенных топ-менеджеров паями с ограниченным доступом (RSU) стоимостью 20 миллионов долларов каждая. Согласно заявлению регулирующих органов от 27 октября, MS предоставит равные единовременные бонусы на сумму 20 миллионов долларов новому генеральному директору Теду Пику, Энди Саперштейну и Дэну Симковицу на момент предоставления гранта с трехлетним периодом перехода прав. Фактическая стоимость этих RSU может существенно увеличиться или снизиться до 2027 года, в зависимости от динамики акций MS.

Эти три кандидата были лучшим выбором для замены уходящего главы администрации Джеймса Гормана. Хотя Пик был выбран генеральным директором, Саперштейн будет руководить бизнесом по управлению активами и инвестициями, а Симковиц возьмет на себя прежнюю роль Пика, возглавляя подразделение институциональных ценных бумаг. Кандидаты на пост генерального директора Уолл-стрит обычно получают солидные бонусы после избрания, в то время как остальные обычно покидают компанию ради более выгодных должностей в другом месте. Однако Morgan Stanley пошел другим путем, сохранив двух других кандидатов и предоставив им аналогичный единовременный бонус в качестве избранного генерального директора.

Является ли MS хорошей акцией для покупки?

Уолл-стрит с осторожным оптимизмом смотрит на инвестиционные банки на фоне спада в сфере заключения сделок и низких объемов торгов. На сайте TipRanks MS имеет консенсус-рейтинг «Умеренная покупка», основанный на 13 рейтингах покупок и восьми рейтингах «Держать». Кроме того, средняя целевая цена Morgan Stanley в $91,53 предполагает потенциал роста на 30% по сравнению с текущими уровнями. Акции MS в этом году потеряли 15,7%.